你可以了解一下我們北大青鳥(niǎo)蘭州校區(qū)

理由一：就業(yè)有

為了讓學(xué)員沒(méi)有任何心里負(fù)擔(dān)的學(xué)習(xí)，蘭州優(yōu)越軟件培訓(xùn)學(xué)校，給每一位學(xué)員都提供一份包就業(yè)協(xié)議。專(zhuān)為學(xué)員搭建“空中加油站”互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)連接，定期對(duì)學(xué)員進(jìn)行就業(yè)回訪服務(wù)，提供剛搞級(jí)別的晉升崗位，讓學(xué)員享有終生就業(yè)服務(wù)。

理由二：化資格

蘭州優(yōu)越軟件培訓(xùn)學(xué)校學(xué)員畢業(yè)后擁有OSTA，OSTA是Occupational Skill Testing Authority的英文縮寫(xiě),即職業(yè)技能鑒定中心（人力資源和社會(huì)部）認(rèn)證， 持有OSTA認(rèn)證，就說(shuō)明具備IT行業(yè)上崗資格，該通用。

理由三：高薪就業(yè)

IT行業(yè)與其他職業(yè)相比，IT業(yè)的年薪還是相對(duì)較高的。蘭州優(yōu)越分析： I T業(yè)之所以那么有魅力，其中的一個(gè)原因就是相對(duì)高的年薪誘惑。不論是年輕人還是中年人，與其他職業(yè)相比，能力稍差也能賺到不錯(cuò)的年薪。

理由四：具備挑戰(zhàn)意識(shí)

IT行業(yè)的不斷自我挑戰(zhàn)也是其吸引人的地方。IT行業(yè)適合那些勇于挑戰(zhàn)自我的年輕人，正是再不段的自我挑戰(zhàn)中，IT行業(yè)涌現(xiàn)出來(lái)許多的人物，諸如微軟之父比爾蓋茨，蘋(píng)果之父史蒂夫?喬布斯，李彥宏，騰訊QQ之父馬化騰，馬云等等這些名聲響徹的人物，他們不斷的挑戰(zhàn)，終也改變了自己的人生，也改變了。

理由五：就業(yè)前景一片看好

IT行業(yè)的就業(yè)相對(duì)來(lái)說(shuō)容易些。IT業(yè)不斷有新技術(shù)出現(xiàn)，技術(shù)的更新周期一般都在18個(gè)月左右，由于IT行業(yè)技術(shù)的不斷更新，專(zhuān)業(yè)人員隨時(shí)都處于匱乏的狀態(tài)。據(jù)相關(guān)顯示，在潛力的薪酬職業(yè)中，前二十位里有5個(gè)職業(yè)屬于IT行業(yè)，而前五十個(gè)中有14個(gè)屬于IT行業(yè)。

理由六：工作時(shí)刻享受成就感

IT行業(yè)充滿(mǎn)了挑戰(zhàn)，然而通過(guò)不懈的努力去完成了那些富有挑戰(zhàn)性的項(xiàng)目后不僅能獲得額外的報(bào)酬，而且看到自己的成果推向市場(chǎng)得到認(rèn)可后，是多么令人感到自豪，獲得極大的成就感。某工程師曾這樣說(shuō)道：“IT業(yè)是現(xiàn)在所有職業(yè)中挑戰(zhàn)性的職業(yè)，工作中不僅需要簡(jiǎn)單的思考，還需要完成各種不同的任務(wù)”。

理由七：具備專(zhuān)業(yè)性質(zhì)

IT從業(yè)人員的項(xiàng)目意識(shí)和專(zhuān)業(yè)性是非常強(qiáng)的。像工程師、項(xiàng)目經(jīng)理等人員都要求具備非常專(zhuān)業(yè)的技術(shù)知識(shí)，因此，IT業(yè)人士都擁有很強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)性。蘭州優(yōu)越發(fā)現(xiàn)，很多人都喜歡跟專(zhuān)業(yè)人士一起工作，對(duì)不專(zhuān)業(yè)的人避而遠(yuǎn)之。這種現(xiàn)象在IT行業(yè)尤為明顯。在IT行業(yè)，面對(duì)的總是積極向上的人、事、物，這將激勵(lì)IT從業(yè)人員更好地發(fā)展。

理由八：時(shí)刻接觸前沿技術(shù)

調(diào)查分析指出：IT從業(yè)人員的智商普遍都比較高，擁有獨(dú)特的思維和技術(shù)能力。這是因?yàn)?/span>IT公司都會(huì)錄用一些喜歡分析事物和對(duì)新技術(shù)感興趣的人才。喜歡在IT行業(yè)工作主要是因?yàn)榭梢越佑|到先進(jìn)的IT技術(shù)。技術(shù)是對(duì)自己未來(lái)的投資。

理由九：連續(xù)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)多少會(huì)跟前一個(gè)項(xiàng)目的專(zhuān)業(yè)性和競(jìng)爭(zhēng)力有一定的關(guān)系。蘭州優(yōu)越指出：從事IT行業(yè)的人，短期內(nèi)的調(diào)整（即跳槽）也不會(huì)影響到個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，所以再就業(yè)（擇優(yōu)就業(yè)）也不會(huì)有很大的難度。

理由十：IT行業(yè)出奇葩

很多無(wú)法適應(yīng)學(xué)校和社會(huì)的IT怪才們創(chuàng)造出了很多讓驚喜的事物。在蘭州優(yōu)越不管你之前文理如何不好，個(gè)性如何獨(dú)特相信在IT行業(yè)都會(huì)一展所長(zhǎng)。IT業(yè)的怪才們?yōu)榱藵M(mǎn)足自己對(duì)新技術(shù)的需求，不斷地創(chuàng)新，這也正是由于IT行業(yè)中充滿(mǎn)了各種挑戰(zhàn)。

像這樣可以在拿高薪的同時(shí)，還能滿(mǎn)足自己對(duì)擁有新科技產(chǎn)品、學(xué)習(xí)新技術(shù)的好奇心!加入蘭州優(yōu)越實(shí)現(xiàn)邁向IT行業(yè)的一步，在這里，蘭州優(yōu)越帶你用心譜寫(xiě)軟件人生，做好的自己?。?/span>