昆明東奧中級經(jīng)濟師通過率

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初級、中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試合格者，頒發(fā)人力資源社會保障部統(tǒng)一印制的經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格證書，在全國范圍內(nèi)有效。人力資源管理和知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)分別頒發(fā)相應(yīng)級別的人力資源管理師證書和知識產(chǎn)權(quán)師證書。獲得初級、中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格即可認定具備助理經(jīng)濟師（助理人力資源管理師、助理知識產(chǎn)權(quán)師）、經(jīng)濟師（人力資源管理師、知識產(chǎn)權(quán)師）職稱，經(jīng)濟師（人力資源管理師、知識產(chǎn)權(quán)師）職稱。

【中級經(jīng)濟師歷年通過率】

根據(jù)近幾年中級經(jīng)濟師考試合格數(shù)據(jù)可知，實行機考后，年的中級經(jīng)濟師考試通過率為10%~15左右。實行機考前(2017年及以前)，中級經(jīng)濟師通過率大概是20%-30%?？上攵?，機考改革后，考試難度增加不少，通過率直接降低了50%左右。

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【中級經(jīng)濟師通過率低的原因】

從19年考情分析可得，中級經(jīng)濟師考試題目綜合性越來越強、靈活性提高，而且各組卷考試難度不同。

根據(jù)歷年考生的經(jīng)驗來判斷，經(jīng)濟師考試通過率低的原因主要是這5點。

1、成績考試要求2科(合格84分)。有一科不通過則成績?nèi)孔鲝U，只能明年再戰(zhàn)。這就要求考生不能偏科。

2、絕大部分考生在報名的時候才開始備考。大部分考生都是已經(jīng)參加工作了，工作忙忙碌碌，回到家還要照顧家庭，備考時間比較短。

3、新教材出版太晚。新版教材和考試大綱差不多7月份才公布，而距離考試只有100天的時間，對基礎(chǔ)薄弱考生來說，此時備考，壓力還是比較大的。

4、拖延癥影響復(fù)習。周一到周五要上班，周六日要聚會。時間就這么被浪費了，拖著拖著明天就考試了。

5、考題綜合性、靈活性強。中級經(jīng)濟師考試考點多且雜，導(dǎo)致很多考點就記不住，這就要求我們備考要挑重難點。

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【中級經(jīng)濟師哪些專業(yè)通過率高】

根據(jù)浙江中級經(jīng)濟師考試各專業(yè)通過率可知，工商管理、金融、人力資源專業(yè)的合格人數(shù)較多，在所有專業(yè)中占比為74.65%，占據(jù)了名單前三。其次是建筑、財政稅收、房地產(chǎn)等。

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因此中級經(jīng)濟師各專業(yè)通過率較高的依次是：1工商管理、2金融、3人力資源、4建筑、5財政稅收、6房地產(chǎn)、7農(nóng)業(yè)經(jīng)濟、8運輸公路、9保險、10、商業(yè)經(jīng)濟。通過對歷年考生經(jīng)濟師考試的通過率評估可以看出，工商管理和金融、人力專業(yè)的通過率是相對比較高的。

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總之，機考改革后，考核范圍激增，以前是1套卷，現(xiàn)在變成了4套考卷。比如以前考90個知識點，現(xiàn)在考277個知識點，考點重復(fù)率小于15%!并且根據(jù)2019年考生反饋，中級經(jīng)濟師真題考點不再是往年簡單的?？贾R點，有很多曾經(jīng)沒有考過的地方都拿來出題，可想而知，經(jīng)濟師考核越來越細，考生復(fù)習時需要花費更多時間!昆明東奧中級經(jīng)濟師培訓(xùn)課程幫助考試科學備考，學習，課程詳情，詳詢老師。