各有關(guān)單位：

ISO14001:2015環(huán)境管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)課程，執(zhí)行較新版本標(biāo)準(zhǔn)，旨在幫助學(xué)員對(duì)新版標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行全新深刻的理解與運(yùn)用，同時(shí)掌握其變化點(diǎn)，熟悉并掌握環(huán)境管理體系內(nèi)審審核技巧與方法。新版標(biāo)準(zhǔn)在形式、結(jié)構(gòu)和內(nèi)容都有重大變化，通過(guò)“標(biāo)準(zhǔn)的理解”與“審核技巧”兩個(gè)模塊的學(xué)習(xí)，使學(xué)員對(duì)ISO14001：2015環(huán)境管理體系有一個(gè)系統(tǒng)的了解，是企業(yè)內(nèi)部審核員必備的核心能力。本課程大量采用互動(dòng)講解、模板練習(xí)、案例分析、角色體驗(yàn)、小組研討等授課模式，在過(guò)去數(shù)千名學(xué)員學(xué)習(xí)過(guò)程中，該課程被證明是目前國(guó)內(nèi)較受歡迎的內(nèi)部審核員實(shí)戰(zhàn)課程。

培訓(xùn)目標(biāo)

了解ISO14001環(huán)境管理體系要求；

熟悉文件編寫(xiě)及自主推行要點(diǎn)；

掌握ISO14001環(huán)境管理體系內(nèi)部審核程序、文件審核技巧、編制檢查清單不符合報(bào)告、審核報(bào)告。

培訓(xùn)對(duì)象

公司中從事環(huán)境管理工作及相關(guān)工作的人員；

在校中專(zhuān)、技校、大專(zhuān)、院校學(xué)生等；

有志于從事環(huán)境管理工作的人員。

培訓(xùn)內(nèi)容（節(jié)選）

環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)版改版的背景

18世紀(jì)興起的工業(yè)革命,曾經(jīng)帶給人類(lèi)無(wú)限希望和欣喜。工業(yè)化興起、城市化發(fā)展、科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步使人類(lèi)的生活水平得到飛速提高,使人類(lèi)文明進(jìn)人一個(gè)新的高度，然而,工業(yè)革命給人類(lèi)帶來(lái)的不僅是欣喜,還有很多意想不到的后果、甚至埋下了人類(lèi)生存和發(fā)展的潛在威脅,

導(dǎo)致的結(jié)果有:

(1)自然環(huán)境的惡化,如污染,生物多樣性的減少。

(2)相關(guān)方環(huán)境意識(shí)的提高,如顧客、投資者、員工、部門(mén)、鄰居。

(3)可持續(xù)發(fā)展的需要。

內(nèi)部審核

組織應(yīng)按計(jì)劃的時(shí)間間隔實(shí)施內(nèi)部審核,以提供下列環(huán)境管理體系的信息:

是否符合:組織自身環(huán)境管理體系的要求;本標(biāo)準(zhǔn)的要求;

是否得到了有效的實(shí)施和保持。

內(nèi)部審核方案

組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持一個(gè)或多個(gè)內(nèi)部審核方案,包括實(shí)施審核的頻次、方法、職責(zé)、策劃要求和內(nèi)部審核報(bào)告。

建立內(nèi)部審核方案時(shí),組織必須考慮相關(guān)過(guò)程的環(huán)境重要性、影響組織的變化及以往審核的結(jié)果。

組織應(yīng):

規(guī)定每次審核的準(zhǔn)則和范圍。

選擇審核員并實(shí)施審核,確保審核過(guò)程的客觀性與公正性。

確保向相關(guān)管理者報(bào)告審核結(jié)果。

組織應(yīng)保留文件化信息,作為審核方案實(shí)施和審核結(jié)果的證據(jù)。

【理解】

1.對(duì)應(yīng)2004版本4.5.5。

2.要留下審核方案,審核過(guò)程的證據(jù),如審核計(jì)劃、審核記錄、不符合報(bào)告、審核總結(jié)報(bào)告,與老版本沒(méi)有多大差異。

課程培訓(xùn)費(fèi)用

RMB 800元/人，本次培訓(xùn)包含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)及內(nèi)審員證書(shū)費(fèi)。

考試證書(shū)

考試成績(jī)合格的學(xué)員，頒發(fā)ISO14001：2015體系內(nèi)審員證書(shū)，證書(shū)由方普管理頒發(fā)，網(wǎng)站可查，全國(guó)認(rèn)可。