中國職業(yè)經(jīng)理人（CPM）資格認(rèn)證

根據(jù)中共中央和國務(wù)院《2002?2005年人才隊伍建設(shè)規(guī)劃綱要》、《2005?2010年干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》及中組部、經(jīng)貿(mào)委《關(guān)于印發(fā)〈“十五”期間企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓(xùn)綱要〉的通知》等文件的精神及有關(guān)規(guī)定，我國將大力推行職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證制度，實行職業(yè)經(jīng)理人持證上崗。由中國人力資源開發(fā)研究會研發(fā)和建立的中國職業(yè)經(jīng)理人（Chinese Professional Manager簡稱CPM）資格認(rèn)證，作為一項專門針對職業(yè)經(jīng)理人的開發(fā)與培訓(xùn)計劃，已在各省、市、自治區(qū)展開。為建設(shè)一支高素質(zhì)的管理人才隊伍，適應(yīng)我國開放和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，適應(yīng)當(dāng)今和未來日益激烈的市場競爭，以創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)能力和經(jīng)營管理水平為核心，大力管理人才的綜合素質(zhì)，滿足市場對工商企業(yè)及各行業(yè)對管理人才日益增長的需要，培養(yǎng)和造就一批現(xiàn)代化、化管理人才。

認(rèn)證級別：

中國職業(yè)經(jīng)理人（CPM）資格認(rèn)證分為：

初級（執(zhí)行層）、中級（管理層）、（決策層）和特級（層）四個等級

培訓(xùn)目標(biāo)：

1、初級管理知識培訓(xùn)目標(biāo)

掌握現(xiàn)代企業(yè)的基本原理，經(jīng)營管理基本定義，管理角色的認(rèn)知、轉(zhuǎn)換與定位以及溝通技巧等方面的知識；掌握市場營銷的基本原理，熟悉有效內(nèi)部管理及談判技巧，個人素質(zhì)，樹立愛崗敬業(yè)精神。

2、中級管理知識培訓(xùn)目標(biāo)

了解中層管理者與企業(yè)高層管理者思維方式、知識基礎(chǔ)方面的情況，領(lǐng)悟企業(yè)高層的戰(zhàn)略意圖，從全局利益出發(fā)來思考日常的管理問題，從而積極配合高層制定并貫徹執(zhí)行相關(guān)決策，中層管理者各項工作技能，幫助企業(yè)在有限時間內(nèi)將中間力量為中堅力量，完成人才第二梯隊的建設(shè)與完善工作，從而促進(jìn)企業(yè)在整體運(yùn)營績效與執(zhí)行力，為實現(xiàn)長期的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃打下必要的基礎(chǔ)。

3、管理知識培訓(xùn)目標(biāo)

掌握市場經(jīng)濟(jì)下企業(yè)管理必要的理論和專業(yè)知識，從、立體化、多角度成就企業(yè)百年基業(yè)之需求，了解區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作的規(guī)則及風(fēng)險識別方面的知識，從宏觀分析到微觀管理，從通用管理到專業(yè)管理體系，從企業(yè)家人文素養(yǎng)修煉到普通管理者忠誠度塑造等，培養(yǎng)具有較高業(yè)務(wù)素質(zhì)、有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力、決策能力，能夠幫助企業(yè)走向市場、適應(yīng)市場的化職業(yè)管理人才。

培訓(xùn)內(nèi)容：

1、初級培訓(xùn)內(nèi)容：

掌握公司與管理概論、職業(yè)規(guī)范與團(tuán)隊精神、初級經(jīng)理日常管理技能、市場營銷概論、內(nèi)部溝通技巧、商務(wù)談判技巧等管理方面的知識。

2、中級培訓(xùn)內(nèi)容：

掌握中級經(jīng)理日常管理技能、市場營銷管理、人力資源管理、團(tuán)隊管理與員工激勵、內(nèi)部溝通技巧、商務(wù)談判技巧、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、業(yè)務(wù)流程等管理方面的知識。

3、培訓(xùn)內(nèi)容：

掌握企業(yè)戰(zhàn)略管理、宏微觀經(jīng)濟(jì)、國學(xué)智慧、市場營銷管理、人力資源開發(fā)與管理、投融資與財務(wù)管理、法律知識在企業(yè)經(jīng)營管理中的戰(zhàn)略應(yīng)用、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、公司治理與企業(yè)家精神、組織創(chuàng)新與變革管理、物流與供應(yīng)鏈管理、企業(yè)文化建設(shè)與管理、危機(jī)管理與公關(guān)決策等管理方面的知識。

頒發(fā)：

發(fā)改委●中國人力資源開發(fā)研究會

收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：

特級：18800元（培訓(xùn)費(fèi)+遠(yuǎn)程費(fèi)+教材費(fèi)+能力費(fèi)+論文評審費(fèi)+認(rèn)證費(fèi)）

申請CPM資格認(rèn)證人員須在半年內(nèi)接受12天行業(yè)專業(yè)管理知識的培訓(xùn)，自學(xué)《CPM六堂必修課》工商管理課。參加統(tǒng)一時間論文答辯，特級以上。申請?zhí)丶塁PM資格認(rèn)證，必須完成《現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理人才》綜合管理能力。獲得的學(xué)員自動成為CPM俱樂部會員。

：12800元（培訓(xùn)費(fèi)+遠(yuǎn)程費(fèi)+教材費(fèi)+費(fèi)+能力費(fèi)+論文評審費(fèi)+認(rèn)證費(fèi)）

申請CPM資格認(rèn)證人員須在半年內(nèi)接受12天行業(yè)專業(yè)管理知識的培訓(xùn)，自學(xué)《CPM六堂必修課》工商管理課。參加統(tǒng)一時間安排的閉卷理論和統(tǒng)一時間論文答辯，以上；申請CPM資格認(rèn)證，必須完成《現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理人才》綜合管理能力。獲得的學(xué)員自動成為CPM俱樂部會員。

 

中級：8980元（培訓(xùn)費(fèi)+遠(yuǎn)程費(fèi)+教材費(fèi)+費(fèi)+能力費(fèi)+論文評審費(fèi)+認(rèn)證費(fèi)）

申請CPM資格認(rèn)證人員須在半年內(nèi)接受8天行業(yè)專業(yè)管理知識的培訓(xùn)，自學(xué)《CPM六堂必修課》工商管理課。參加統(tǒng)一時間安排的閉卷理論和統(tǒng)一時間論文答辯，中級5000字；申請中級CPM資格認(rèn)證，必須完成《現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理人才》綜合管理能力。獲得的學(xué)員自動成為CPM俱樂部會員。

 

為持續(xù)已獲證人員的管理能力，學(xué)員可在范圍內(nèi)自由選擇每年須完成基本的三門通用管理知識的課程，達(dá)到每年40學(xué)分的持續(xù)學(xué)習(xí)要求，并為年檢打下堅實的基礎(chǔ)。

 

申報條件：

凡是申報職業(yè)經(jīng)理人資格人員，必須遵守中華人民共和國憲法和法律,具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

1）符合下列條件者即可申報（預(yù)備級）CPM資格認(rèn)證：

A、主管、業(yè)務(wù)經(jīng)理以及各類型企業(yè)中其他初級管理人員和計劃未來從事經(jīng)營管理活動的職員、?？埔陨显谛W(xué)生。

2） 符合下列條件者即可申報（中級）CPM資格認(rèn)證：

A、正、副部門經(jīng)理以及各類型企業(yè)中其他中層的管理人員；

B、獲得初級中國職業(yè)經(jīng)理資格認(rèn)證滿3年；

C、其他人才或績效突出的人才。

3） 符合下列條件者即可申報CPM資格認(rèn)證：

A、執(zhí)行官，正、副總裁，正、副總經(jīng)理以及各類型企業(yè)中其他高層的管理人員；

B、獲得中級中國職業(yè)經(jīng)理資格認(rèn)證滿5年；

C、其他有管理創(chuàng)新的人才或績效突出的人才。

4) 符合下列條者即可申報特級“CPM資格認(rèn)證：

A、具有良好的職業(yè)道德、豐富的經(jīng)營管理知識，主持連續(xù)三年產(chǎn)值每年均在50億元以上企業(yè)或上市公司的執(zhí)行官，正、副總裁，正、副總經(jīng)理等決策層管理人員；

B、獲得中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證滿10年。