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方普管理企業(yè)顧問ISO認證

內審員,外審員,企業(yè)內訓

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更新時間:2022-07-05 11:22:36

天津ISO14001環(huán)境內審員管理體系認證培訓內容

天津ISO14001環(huán)境內審員管理體系認證培訓內容

授課機構 方普管理企業(yè)顧問ISO認證
上課地點 天津和平南營門|詳細地圖
成交/評價 5.0分
聯系電話 400-666-4820

課程詳情

天津14001內審員培訓背景

隨著ISO 14001環(huán)境管理體系標準在范圍的廣泛實施,大多數建立了環(huán)境管理體系的組織已經通過了質量管理體系(QMS)認證,并充分認識到內部審核在管理體系中所起到的關鍵作用,而在環(huán)境管理體系中,內部審核也是一個必不可少的關鍵環(huán)節(jié)。

為貫徹實施ISO 14000標準的需要,提高環(huán)境管理理論與技術水平,并確保環(huán)境管理體系的建立和實施的有效性,方普管理設立環(huán)境管理體系內審員培訓班課程,旨在為企業(yè)培養(yǎng)一批的環(huán)境管理體系內審員隊伍,完善并提高企業(yè)建立的環(huán)境管理體系。

天津14001內審員課程收益

– 使學員能夠理解ISO 14001環(huán)境管理體系內審員基礎知識及標準條款;

– 使學員掌握環(huán)境因素識別與評價方法;

– 使學員掌握環(huán)境管理體系內部審核的原則、基本程序和技巧;

– 培訓合格學員頒發(fā)方普管理的ISO 14001環(huán)境管理體系內審員證書。

天津14001內審員培訓對象

1、主管、部門、環(huán)境管理、環(huán)保等從業(yè)人員;

2、體系專員、內審員、候選內審員、人力資源管理人員等;

3、有志從事環(huán)境管理及內審員工作的個人。

天津14001內審員培訓內容(節(jié)選)

較好部分:標準條款解析

確定環(huán)境管理體系范圍

組織應確定環(huán)境管理體系的邊界和適用范圍以建立其范圍。

當確定這個范圍時,組織應考慮:

(1)(2015版)4.1中所提的外部和內部事宜。

(2)(2015版)4.2中所指的合規(guī)性責任。

(3)組織單元、職能及物理邊界。

(4)它的活動、產品和服務。

(5)權限和其實施控制及影響的能力。

一旦界定出范圍,在該EMS范圍之內的具有重要環(huán)境影響的活動、產品和服務應包含在此EMS范圍內。這個范圍應以文件形式予以維持,并為相關方所獲取。

【理解】

1.這些條款與2004版4.1條款要求一樣,要明確環(huán)境體系的范圍與邊界。

例如,環(huán)境管理體系覆蓋的范圍:五沖沖壓制品的生產,銷售相關活動及管理活動;地點:東莞市樟木頭鎮(zhèn)××村××工業(yè)區(qū)××路××號,包括食堂與宿舍。

2.體系范圍要文件化。

3.要提供的證據:在綱領性文件中明確認證的范圍。

4.易失控點:認證范圍不明確,沒有說明具體地點,如什么路、多少號,只有生產活動沒說明還有相關服務與管理活動,如送貨、裝修、清潔等。

第二部分:內部審核技巧與方法培訓

管理評審的輸出應包括:

(1)對環(huán)境管理體系的持續(xù)適宜性、充分性和有效性的結論。

(2)與持續(xù)改進機會相關的決策。

(3)與環(huán)境管理體系變更的任何需求相關的決策,包括資源。

(4)環(huán)境目標未實現時需要采取的措施。

(5)如需要,改進環(huán)境管理體系與其他業(yè)務過程融合的機遇。

(6)任何與組織戰(zhàn)略方向相關的結論。

組織應保留文件化信息,作為管理評審結果的證據。

管理評審計劃、評審資料、評審決議要留下證據。

管理評審要評審的內容:外部環(huán)境問題溝通,合規(guī)性責任的變化,環(huán)境威脅與機遇變化,重要環(huán)境因素變化,環(huán)境目標實現程度,監(jiān)視與測量結果,合規(guī)性責任遵守,內外審核結果,資源的充分性,持續(xù)改進的機會。

課程教材

專用配套教材

考試發(fā)證

學員經培訓考核合格者頒發(fā)“ISO14001:2015環(huán)境管理體系標準內部審核員”資格證書,并予備案,可電話、網上查詢。該證書獲所有第三方認證機構認可,性強,全國通用。

培訓費用

800元/人(3天)

費用包括:培訓費、材料費、證書費。

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